人事グループ　採用担当(リーダー候補)

国内最大デリバリーサイト運営企業の人事グループ採用担当のポジションです。
・新卒採用(年間約10名)中途採用(年間約50名)派遣社員・事務アルバイト採用(年間約100名)
・母集団形成[ナビ媒体やイベント、ダイレクトリクルーティング、人材エージェントなど]

【主な業務内容】
■応募者対応、説明会対応
■面接設定、内定オファー対応
■内定者へのフォロー
■SNSやリクルートサイトの管理・運用
■大学訪問や企業合同説明会の企画・実施
※入社後、企業理解のために1週間程度の営業研修、デリバリー研修(自転車による配達)がございます。

【この仕事の魅力】
・年率20%を超える成長企業!30代で役員登用実績も豊富で、将来性大!

【必須】
・企業での中途採用担当経験(1年以上)
　もしくは
・人材紹介会社での中途採用担当営業経験

事業拡大における増員

10:00 ～ 18:30
時差勤務制度あり:最大2時間(入社後、配属先と相談が必要となります。)
休憩：1時間
残業：月20時間程度

正社員（中途）
月収29.6〜40.7万円
年収400〜550万円
年俸+業績連動賞与+各種手当の金額
ご経験・能力に合わせて決定いたします
【賞与】業績連動賞与
【昇給】あり
【残業手当】業務手当として75,000～99,920円を含む(所定外労働10.5時間+時間外労働30時間に相当)
※企画業務型裁量労働制適用

試用期間3ヶ月（待遇変わらず）
※入社日については希望をお伺いし、相談させていただきます!
　・即日入社
　・内定から1ヶ月後の入社　など

★土日祝休み
★その他休暇
夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・育児休暇・介護休暇・子の看護休暇
※年間休日120日程度

各種社会保険完備、住宅手当 、 交通費月4万円まで支給、ストックオプション、リゾート施設、ベネフィットワン会員、研修制度、在宅勤務制度、短時間勤務制度、退出制度、子育て費用補助制度